有些同学想考人力资源证来提高自己的竞争力，那么考人力资源证有什么要求呢？以下是小编考人力资源证的要求，希望对大家有帮助！人力资源管理员，四级企业(符合下列条件之一)(1)从事本职业或相关职业工作4年以上(含)。(2)取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的应届毕业生)或取得以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的应届毕业生)。(3)本专业或相关专业的在校大学生。三级企业人力资源经理助理(符合下列条件之一者)(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，在本职业或相关职业工作满5年(含)以上。(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的应届毕业生)或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的应届毕业生)。(3)本专业或相关专业大专毕业，取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书(技能等级证书)，从事本职业或相关职业工作2年以上(含)。(4)具有本专业或相关专业大学本科学历，取得本专业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，从事本专业或相关职业工作1年以上(含)。(5)具有本专业或相关专业硕士及以上学历(含尚未取得毕业证的应届毕业生)。二级人力资源经理(符合下列条件之一)(1)取得本职业或相关职业三级/高级职业资格证书(技能等级证书)后，从事本职业或相关职业工作4年以上(含)。(2)取得本职业或相关职业三级/高级工程师职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生从事本职业或相关职业工作3年以上(含)，或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生从事本职业或相关职业工作2年以上(含)。(3)具有本专业或相关专业学士学位证书，取得本职业或相关职业三级/高级职业资格证书(技能等级证书)2年以上(含)。(4)具有本专业或相关专业硕士学位证书，取得本职业或相关职业三级/高级职业资格证书(技能等级证书)，从事本职业或相关职业工作1年以上(含)。(5)具有博士学位或相关专业证书，从事本职业或相关职业工作2年以上(含)。一级企业高级人力资源经理(符合下列条件之一)，取得本职业或相关职业二级技师职业资格证书(技能等级证书)后，从事本职业或相关职业工作4年以上(含)。人力资源证书考试内容人力资源经理基础知识；法律常识；三本关于职业道德的书。具体信息:一、二、三、四级通用参考资料，四级主要信息:企业人力资源经理国家职业资格培训课程。第三级主教材:《企业人力资源经理国家职业资格培训班》。次要主要教材:企业人力资源经理国家职业资格培训课程。一级主教材:国家职业资格培训课程《企业人力资源经理》。